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Au vu du vieillissement de la population [...] la multiplication de solutions innovantes permettra de proposer aux personnes âgées des parcours adaptés à leur projet de vie. [...] Par exemple ? Le concept des maisons Ages&Vie qui s’implante en Franche-Comté.
M. le Directeur Délégué de l’ARS Franche-Comté, Mai 2011

Pour nos personnes âgées, pouvoir rester chez soi dans un environnement qui favorise l’autonomie est essentiel.
Mathieu KLEIN,. Président du Conseil Départemental de Meurthe-et-Moselle, décembre 2018

RESPONSABLE COMMERCIAL PROMOTION IMMOBILIÈRE

COMPÉTENCES

• Compétences théoriques
Connaissances développées en matière foncière : outils juridiques, rôle et fonctionnement des structures et offices spécialisés Bonnes capacités rédactionnelles
Management d’équipe
Très bonne maîtrise des techniques bureautiques

• Savoir-faire opérationnel
Etre facilitateur entre les parties prenantes
Reporting mensuel de l’activité commerciale avec analyse / aux objectifs et plan d’action associé :

Maîtrise des outils de bureautiques (pack office, ... )
Capacités d’organisation, polyvalence
Aptitude à travailler en équipe, discrétion

• Savoir faire comportementaux
Mobile
Forte capacité d’organisation, rigueur et méthode
Sens des contacts et des relations humaines.
Faire preuve de réflexion et d’initiatives
Travail en équipe

Profil du candidat :
De formation spécialisée dans le bâtiment, ou des techniques liées à la construction BTP, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire en construction du bâtiment.et le management d’équipe.
Vous maîtrisez les réglementations en vigueur et le management d’une équipe commercial
Vous êtes autonome, rigoureux ; vous excellez dans l’optimisation technique et êtes à l’aise dans la négociation pour relever un challenge ambitieux au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

Votre dynamisme, votre enthousiasme et votre capacité d’adaptation sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir à ce poste.
Ces compétences et ces valeurs sont les vôtres ?
Venez nous rejoindre pour accompagner nos seniors.

Toutes les demandes doivent être adressées à Khadija BEYOUNI, Directrice des Ressources Humaines, DRH@agesetvie.com 3, rue Armand Barthet 25000 Besançon 03.81.25.08.23

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